旅遊是公司活動,不去费用也不折現,并且不参加旅遊的人正常上班

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转瞬，這個年初已颠末去了一半。咱們公司的產物，根基都是春夏款為主，以是，到這個時辰，咱們公司的旺季至關于已颠末完了。疫情事後，颠末短暂的规复，咱們公司本年的事迹也有很大的晋升。而且前面几年疫情影响之下，咱們的員工勾當都直接被取缔。

老板也是综合了這几個方面的缘由，感觉如今事情不是很忙了，前半年也賺到錢了，欠了好两年的員工勾當该补上了。在用度上，老板也略微豪侈了一點，每小我的额度定到了5千，名义上是把前面几年的补上延時噴霧,。勾當情势肯定為一次團隊觀光，時代另有一些小的勾當。

不外，通知下發以後，公司便傳出不少声音。声音的内容多種多样，可是大旨一致，那就是因為各类各样的缘由，没法加入這次團隊觀光，但愿可以把属于本身的那一份用度折現。人事作為這個員工勾當的组织者，收到了這些員工的定見，最後，把统计好的人数一并上報给了老板。

老板看完這些定見以後，直接弥补了一條通知，那就是，團隊觀光属于公司福利，不外，鉴于有些人确切有特别环境，無法出远門，咱們欠好强迫加入。不外，這個用度折現是不成能的。而且，不加入觀光的員工，要在公司正常上班。

那時，人事把這個信息转达给員工的時辰，員工直接炸了。不少职員工直接開骂，暗示老板這举動太過度了，不加入觀光，錢不给員工折麻將無雙,現，省下来了，成果還要員工正常上班。

很巧，員工骂的這些话被老板听見了，隔天，老板召開了一次員工大會。集會上，老板也没有多说甚麼，前面都是些客气话，甚麼感激大師多年来為公司作出的進献之类，最後引出團隊遊览。老板這麼说：

關于此次團隊遊览，一方面是員工福利，另外一方面也是團隊勾當，全部進程也不但仅是遊览那末简略，咱們另有不少其他項目，好比半途要去一個至公司觀光。固然，鉴于咱們遊览去的處所比力远，時候比力长，咱們容许告假，不加入。

前面两天有人問，不加入用度能不克不及折現，我想说，你的确在搞笑。既然是福利，是團隊勾當，你不加入團隊勾當，還想讓公司给你折現！按摩精油,此外，不去加入員工勾當的，都在公司正常上班，我認為這個是没甚麼争议的事變。原本就是上班時候美白淡斑精華液,，你要末加入員工勾當，要末上班，有甚麼不合错误麼？莫非你在家睡觉，還要公司给你正常發工資，你本身感觉這個事變公道麼？

最後我夸大一下，團隊勾當，仍是但愿所有人都能加入，要有團隊精力。

终极，此次員工觀光没有一小我告假，全員加入了。